Mapas de conocimiento critico

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==Plantilla 0 Escoge las 2 o 3 principales tareas que realizas. ==






== Atención telefónica, información y gestión de demandas. === Texto de cabecera Texto de cabecera Texto de cabecera
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Atención telefónica, información y gestión de demandas. Rol en la Organización técnico de empleo ¿Cuál es el conocimiento mas importante que requieres para realizar esta tarea? Visión global para sacar de dudas a quien nos llama ¿Cómo lo adquiriste? experiencia y documentación ¿Cómo sabes que lo tienes? otros compañeros me preguntan ¿Ese conocimiento es critico para tu empresa? no ¿Cuanto vale este conocimiento?. bastante ¿Qué obtiene tu organización a cambio de tu conocimiento? eficiencia ¿Qué tan bien documentado se encuentra dicho conocimiento? 7/10 ¿Cuan reemplazable es ese conocimiento? 8/10 ¿Cuan importante será ese conocimiento en los proximos 5 años para tu organización? 10 ¿Quién necesita ese conocimiento en tu organización?. area de demanda ¿A quien le resultaria util? area de demanda y de ofertas ¿Cómo se lo puedes transferir? documentación y acompañamiento ¿Qué conocimiento necesitas pero no tienes? casos especificos de extranjería. ¿Cómo lo vas a adquirir?. acompañamiento con jefe de demanda ¿Quién te lo puede aportar? jefe de demanda

Gestión de ofertas y llamada a candidatos

Colaboración y normalización en entorno de teletrabajo