Page 78 - La Negociación Colectiva en los Entes Públicos Locales de Andalucía

ÍNDICE
1. Introducción
2. La gestión de los recursos humanos en la Junta de Andalucía
2.1 Sobre la organización del trabajo y sus principios.
2.1.1 La organización y reorganización, dos caras de una misma potestad 2.1.2 La Comisión de Empleo Público
2.1.3 Los principios
2.2 Los instrumentos de ordenación de la gestión de recursos humanos 2.2.1 Los Registros de Personal
2.2.2 Las plantillas de personal
2.2.3 Las relaciones de puestos de trabajo
2.2.4 La Oferta de Empleo Público
2.2.5 Los Planes de Empleo
3. El acceso y la selección de los funcionarios
3.1 Cuestiones generales
3.2 Proceso especial de selección: la consolidación del empleo temporal 3.3 De vuelta a la precariedad: las bolsas de trabajo
4. La carrera administrativa de los funcionarios: promoción y provisión 4.1 Cuestiones generales
4.2 Criterios y compromisos adoptados en materia de promoción 4.3 Criterios y compromisos en materia de provisión de puestos