Entrevistamos a Javier Martínez Aldanondo
Hablamos de gestión del conocimiento, nuestra pasión. En esta nueva entrada que traemos, queremos aprovechar para compartir una entrevista muy especial. Entrevistamos a Javier Martínez Aldanondo, una agradable conversación mantenida entre él y el equipo de comunicación y difusión del programa de Embajadores y Embajadoras de Gestión del Conocimiento.
Tuvimos la oportunidad de conversar y profundizar sobre algunas cuestiones de su trabajo. También de su amplia experiencia con multitud de empresas y organizaciones y hablamos de su extensa trayectoria profesional en relación con el funcionamiento de éstas. Por supuesto, preguntamos por su colaboración con algunas, de un gran nivel internacional. Y para no pecar de demasiada intelectualidad, también charlamos algo sobre su vida personal, no olvidemos que es sevillano de nacimiento.
Trayectoria
Javier es consultor en distintas organizaciones, como se ha señalado, y entre ellas Naciones Unidas. Además lleva más de 25 años asesorando a empresas y otras instituciones, tanto en España como en Latinoamérica. Entre sus objetivos, ayudar a potenciar la inteligencia de las organizaciones. Para potenciar esa inteligencia colectiva, Aldanondo considera necesario desarrollar una cultura de aprendizaje. A nivel profesional imparte numerosas conferencias y talleres sobre cómo gestionar los dos principales activos de las empresas. Estos activos son su conocimiento y su capacidad de aprender colectivamente. En su canal de Youtube puedes analizar algunas de sus muchas intervenciones.
Martínez Aldanondo es además, uno de los promotores de la iniciativa «por una nueva Cultura de Aprendizaje» que considera la cultura de aprendizaje como eje estratégico de las organizaciones inteligentes. Desde esta infografía nos dan algunas pistas de cómo impulsar este modelo organizativo.
Hablar de gestión del conocimiento
Nuestra entrevista con Javier Martínez Aldanondo fue más que eso, se trató de una agradable charla, una conversación de sobremesa muy productiva. Ya sabéis, porque seguís fielmente nuestro blog, que somos unos entusiastas de las conversaciones, de todas las conversaciones, pero ésta se puede considerar como una de las mejores.
Hablamos de gestión del conocimiento con Martínez Aldanondo, del aprendizaje en una organización, de las dificultades de éstas para adaptarse a este tipo de aprendizaje, que debe ser individual a la vez que colectivo. Y por supuesto, como gran colaborador y enamorado de nuestro programa de Embajadores y Embajadoras del Conocimiento, también hubo momentos para conversar sobre la gestión del conocimiento en las Administraciones públicas, y en la Junta de Andalucía por lo que nos toca.
La entrevista
Pero no queremos enrollarnos más, te dejamos con lo que de verdad interesa que es la intervención de Javier Martínez en esta entrevista y que puedes ver en su integridad en el siguiente enlace: https://youtu.be/zeHoWdPsgqs (Para acceder al índice de contenidos visualízalo desde nuestro canal de Youtube)
Te recomendamos que la disfrutes, son 82 minutos, intensos y que dan que pensar. Por eso es mejor que te tomes el tiempo necesario, prepares un té, café o lo que te apetezca, escuches con atención y reflexiones con la mejor de las intenciones.
