The remedial action in the accreditation of merits in selective processes of the personnel at the service of public administrations

Abstract

SUMMARY:

I. INTRODUCCIÓN: EL ESTADO DE LA CUESTIÓN
II. EL ALCANCE DEL ARTÍCULO 71 DE LA LPA Y SU INCIDENCIA EN LOS PROCESOS SELECTIVOS
III. LA DOCTRINA DEL TRIBUNAL SUPREMO SOBRE LA SUBSANACIÓN DE DEFECTOS Y REQUISITOS EN LOS PROCESOS SELECTIVOS
IV. LOS DISTINTOS ARGUMENTOS UTILIZADOS PARA VEDAR
O LIMITAR SUSTANCIALMENTE LA POSIBILIDAD DE APLICACIÓN DEL ARTÍCULO 71 LPA
V. UNA LECTURA ALTERNATIVA DEL PRECEPTO EN SU APLICACIÓN A LOS PROCESOS SELECTIVOS
VI. A MODO CONCLUSIVO: ¿ARBITRIO O ARBITRARIEDAD JUDICIAL?