Palo y Zanahoria en la Ley de Función Pública de Andalucía
DOI:
https://doi.org/10.46735/raap.n116.1404Palabras clave:
incentivo, salario, productividad, desempeño, evaluación, infracciones, sanciones, disciplinarioResumen
El presente estudio analiza el sistema de incentivos que se contemplan en la Ley de Función Pública de Andalucía y, en concreto, el sistema salarial y el régimen disciplinario poniendo de relieve, en comparación con otra normativa autonómica de reciente aparición, un balance de aquellos aspectos positivos y aquellos otros necesitados de reflexión y mejora.
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