475
Capítulo IV.
ANÁLISIS DE LA JURISPRUDENCIA EN
MATERIAS DE COMPETENCIA DE LA
COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ANDALUCÍA
(continuación)
XIV. RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL EN MATERIA DE
EMPLEO
Por Francisco Montes Worboys
1. ÁMBITO COMPETENCIAL Y PARTICULARIDADES PROCEDIMENTALES
1.1. Ámbito competencial.
Como punto de partida y a fin de delimitar adecuadamente el ámbito del presente estudio,
debe tenerse en cuenta que la Constitución Española no reconoce de forma expresa el
concepto de “empleo”, sino el de legislación laboral, al establecer el artículo 149.1.7.ª CE
que el Estado tiene competencias exclusivas sobre la “
Legislación laboral; sin perjuicio de
su ejecución por los órganos de las Comunidades Autónomas
”; concepto, en cambio, que
si se reconoce en nuestro Estatuto de Autonomía del año 2007. En efecto, las competen-
cias de la Comunidad Autónoma de Andalucía en materia de empleo se contienen, funda-
mentalmente, en el artículo 63 del Estatuto de Autonomía para Andalucía cuya rúbrica es
“Empleo, relaciones laborales y seguridad social”
. Se trata, como señala algún autor
1
, del
precepto nuclear de la materia competencia laboral; pero no es el único, dado que otros
aspectos relativos a este ámbito también aparecen diseminados en otros preceptos del
1
MOLINA NAVARRETE: pp. 1.044 y ss.
Comentarios al Estatuto de Autonomía para Andalucía
, Parlamento de
Andalucía, coord. Javier Pardo Falcón.
